工程师和营销人员相互之间能够彼此学习到什么?
现代资本主义下科层组织,将人异化为一个个的职位,销售、市场、文案、售前、售后、开发、测试……不一而足,如果你认为你可以胜任多个岗位,那么很多人认为你一个岗位也胜任不了,可是他们是不是忘记了人本身是应该有兴趣、技能、探究、坚持等等诸多因素的?好的组织才能在知识型经济的时代走的更远。
现代资本主义下科层组织,将人异化为一个个的职位,销售、市场、文案、售前、售后、开发、测试……不一而足,如果你认为你可以胜任多个岗位,那么很多人认为你一个岗位也胜任不了,可是他们是不是忘记了人本身是应该有兴趣、技能、探究、坚持等等诸多因素的?好的组织才能在知识型经济的时代走的更远。
医药界亦需要拥抱开源;开源正在成为”最佳实践”;在华尔街,开发者是如何成为大人物的;Azure 的 DevOps 和开源,让工作更加快乐CERN 抛弃微软拥抱开源;为什么说云仍然是最好的抵抗AWS的方式;石墨烯作为开源材料;为什么开发者要贡献更多到开源的六大理由;业界观察:关于开源、数据违规与加速;开源软件商业化背后的公司突破的路径在何方?Apple 加入开源云原生计算基金会CNCF
微软不再是开源的敌人,已经赢得了怀疑论者的信任;开源和社区的好处 —— 来自一线战斗人员的观点;又一家基于开源项目的公司更改了许可协议;GitHub CEO Nat Friedan 跑到尼日利亚接触开发者社区;Linux基金会新成立Accord项目,旨在发展智能合约的开源框架;Facebook才是开源的最大威胁,不是微软;企业孵化开源的益处(与代价);随着开发人员工具链的整合,微软占据了重要位置;为你的开源项目引进DevOps
这个世界就是维持平衡的艺术,看似混乱的开发社区与几百年来秩序井然的资本商业,似乎是完全冲突的,黑客们乖张的脾性与精明的商人之间,也貌似难以调和,但是这个世界就是存在维持他们之间张力的管理大师,Apple、RedHat、以及近年来180度大转弯的微软,令人赞叹不已!
是什么让VMware收购了Bitnami?创业公司如何有效利用开源技术来增强客户体验;最新调查,云计算仍然只占企业IT支出的小部分,但是潜力巨大;美国可能控制开源;CNCF 生态总监呼吁更多女性参与到云计算社区中来;Stack Overflow 的开发者调查;Linux基金会通过开源协作带来了全球统一;为何说”封闭的”开源项目只是需要一个社区而已;Pivotal 拥抱 OpenJDK;AWS 分裂 Elasticsearch 的一些争论;采访:Puppet CEO Yvonne Wassenaar上任100天,聊聊云计算和开源;基于开源日志工具的Logz.io 刚刚融资5千2百万美元;使用维基百科的方式用于医学研究,需要关注些什么?Linux显卡驱动大咖又被Google收入碗里;WikiHow 试图回答这个世界的所有问题
人们经常提到,好匠人非常有耐心,这意味着他们能够带着挫折感继续工作;而长时间集中注意力这种耐心,是一种习得的技能,你练习的时间越久,技能水平就越高。
开源之道一周精选(2019 05 26)
关于组织的科学,也同样关乎于技术的设计,这尤其体现在建筑工程、计算机软件等细分科学当中,这必然涉及到有关人类的共识、沟通、分工、协作等等,这就是治理!开源属于计算机软件的生产,也同样需要治理。
如果说Linux等早期的项目之所以成功有什么艺术的话,确实是需要花上大量的时间和精力来研究,方能找出其中的正确路径。但是后来发展起来的项目,均是有着不错的方法论的,比如针对不同的社区成员进行分别的对待,俨然是一场有备而来的抢夺!还是那句话,没有无缘无故的成功!